安全培训服务

1、培训课程

2、培训流程

　　安全培训需要提供物理场地来存放相关的实验室硬件设备以及容纳人员进行安全培训、安全演练等活动。根据客户的实际情况，物理场地的安排可以采取灵活的策略，除了物理机房和其他空间需要隔离，要专门单独设置外，其余的场地可根据实际情况进行调整。

　　用于容纳所有信息安全实验室相关的硬件设备，包括服务器、安全设备以及网络设备等。机房需要满足相应的条件，如环境因素，机房管理条件等。

　　在进行上机操作之前进行必要的理论知识培训和注意事项的宣讲是比较重要的，需要相应的培训场所。培训教室应配备投影仪等会议所需配套设施。

　　建议根据参与的人员数量来安排相应规模的培训教室。

　　学员操作室应布设相关网络与机房内的虚拟化基础硬件平台的网络相连接，并且提供用户操作的客户端主机，所有操作通过客户端主机进行。

　　培训讲课将以老师进行教学课件讲读、带领上机演练、发放课后教学视频等方式进行。课程内容将围绕信息安全基础知识、网络安全攻防、系统安全攻防、应用安全攻防多维度展开。

3、培训考核
      培训结束后，有培训讲师有针对性的进行出题。对受训人员进行考核，以此来检验培训效果。

4、培训优势

　　安全管理培训课程内容包括安全法律法规、网络安全法、安全意识培训等，并可依据客户所在的实际行业情况进行补充，可提供完整的课程内容。

　　安全培训培训不单单只有纯理论讲解，更需要有一个操作平台能对授课的内容进行实际演练，依据自身强大的研发实力开发的攻防实验室，能对培训的内容进行实践操作。从而达到理论实践全面掌握的效果。

　　依托攻防实验室为基础，由大量安全研究人员对当下热点的安全攻防技术进行研究，对研究成熟的技术转化为课程增加到攻防培训课程知识库，以达到攻防课程能够紧跟最新的攻防热点。

　　安全攻防培训这种专业性较强的培训，采用由长期活跃在安全攻防一线的安全研究人员进行授课，从而保证知识传递的正确性及培训效果。

5、服务收益　　
      安全培训服务，可带来如下收益：

　　(1)对单位员工进行必要的、特定的安全教育培训，是让员工了解和掌握安全规章制度，提高员工安全技术素质，增强员工安全意识的主要途径，是保证业务正常运行，做好信息安全工作的基础;

　　(2)通过安全技术培训，使得运维人员了解常见的攻击和防御手段，能够对系统和网络设备进行基本的安全配置，避免由安全配置等原因而导致的安全事件，并且在出现安全事件后，能够对安全事件进行及时、有效地判断和处理，尽可能降低安全事件的影响。